En dehors des bureaux, la Gamification est un atout considérable dans l’esprit de cohésion d’équipe. Sous les signes de l’entraide et de l’unicité, l’objectif commun des collaborateurs/collaboratrices est déterminé dès le départ. Ainsi, tous et toutes s’alignent et ne font qu’un pour compléter la mission de manière efficace et certaine. Grâce à cette pratique, la productivité de vos équipes n’en sera que boostée. En effet, la Gamification permet de stimuler les esprits et l’intérêt, notamment de par un système de récompense, de sentiment d’appartenance et de satisfaction désormais établis et prouvés par de nombreuses études sociologiques.
Par ailleurs, se retrouver dans une autre localité permet de briser les frontières des rapports institutionnalisés entre collaborateurs et de lâcher prise quant au travail. Le cadre idéal d’un endroit, plus neutre que celui de votre entreprise, aide à l’ouverture et la convivialité des équipes. Découvrir ses pairs dans un lieu différent de celui des offices possède des vertus inégalables, dont la mise en situation et mise en pratique qui octroient une prise de décisions et de contrôle quant à leurs réactions et/ou mouvements qui en découlent.
Somme toute, le Team Building fait fi d’un dopant naturel à l’implication dans la vie de l’entreprise et de loyauté de vos collaborateurs/collaboratrices. En choisissant le concept de Gamification, vous vous assurez une homogénéité au sein du groupe, ainsi qu’une productivité accrue de chaque membre de vos équipes. Ainsi, jeu et professionnalisme ne font plus qu’un et se résultent en de meilleurs résultats pour l’entreprise.
